Melanie Kaufmann

Training, Coaching und Moderation

+ 49 (0) 151 235 24 809 mk@EgrV.de www.EgrV.de

Ich begleite und unterstütze Menschen dabei, ihre Führungsrolle bewusst, authentisch und wirksam zu gestalten, und das sowohl in Bezug auf sich selbst als auch auf Mitarbeitende. Ein besonderes Herzensthema ist für mich die Unterstützung weiblicher Führungskräfte bei der Entwicklung ihres authentischen Führungsstils.

Das theoretische Fundament meiner Arbeit sowie zahlreiche angewendete Methoden und Konzepte sind fest in der "New Work"-Bewegung verankert. Seit rund fünf Jahren setze ich mich intensiv damit auseinander, ob und wie eine stärker auf den Menschen ausgerichtete Organisation erfolgreich sein kann.

Es gibt grundsätzlich viele überzeugende Gründe, die Qualität der Zusammenarbeit und die Rahmenbedingungen, unter denen Menschen arbeiten, kritisch zu überdenken. Ich halte es auch für jedes Unternehmen von Vorteil, optimale Bedingungen zu schaffen, um die Zufriedenheit der Mitarbeitenden zu steigern und damit letztendlich deren Leistungsfähigkeit und Wirksamkeit zu fördern. Gleichzeitig stehen wir gesellschaftlichen, aber auch technologischen Entwicklungen gegenüber – sei es Künstliche Intelligenz, Fachkräftemangel oder die Anforderungen der Generation Z –, die den Druck für Unternehmen erhöhen, innovative Lösungen zu finden. 

Für mich steht außer Frage, dass wir jetzt gemeinsam gute Antworten darauf finden müssen, wie "Arbeit" in Zukunft gestaltet wird.
In diesem Prozess möchte ich Unternehmen begleiten, unterstützen und ein aktiver Teil des Weges sein.


“Für die meisten Menschen ist die Arbeit wie eine leichte Erkältung
– bis Freitag hält man es noch aus.“

Prof. Dr. Frithjof Bergmann

Melanie Kaufmann
Melanie Kaufmann Training, Coaching und Moderation
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Persönliches

Ich bin Ende der 70er Jahre in Berlin geboren und zunächst im Ostteil aufgewachsen, eine Dosis Berliner Schnauze und Direktheit liegt daher in meinen Genen. Inzwischen lebe ich seit gut 20 Jahren gemeinsam mit meinem Mann und unserem Hund in Hamburg. 
Aus der Buchbranche 'stammend' kann ich nie genug Bücher im Schrank haben, ebenso glücklich macht es mich, mit meinem Mann ein fremdes Land zu bereisen oder beobachten zu dürfen, wie Menschen oder Teams miteinander wachsen. 

Meine Angebote

Einzelcoaching

E>V Coaching ist die ideale Unterstützung, wenn bewährte Selbstmanagement-Methoden nicht mehr ausreichen oder der klare Blick auf das Wesentliche verloren gegangen ist. Immer, wenn du dich neuen Herausforderungen gegenübersiehst, stellen sich Fragen nach dem Wohin, dem Wozu und insbesondere dem Wie.

Unser Coaching hilft dir dabei, deine individuellen Antworten zu entwickeln. E>V Coaching ermöglicht einen umfassenden Blick auf deine Anliegen. Dabei streben wir danach, deine persönlichen Vorstellungen harmonisch mit deinen beruflichen Zielen in Einklang zu bringen.
Das Ergebnis ist eine von dir gewünschte Life-Balance.
Wir freuen uns darauf, dich auf diesem Weg zu begleiten!

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Teamcoaching

Unsere Teamcoachings sind Unterstützungsmaßnahmen, die wir mit unseren Kunden und Kundinnen gemeinsam und bedarfsorientiert konzipieren.
Unsere E>V Teamcoachings haben sich vom klassischen 2-Tages-Off-Site über regelmäßige Review-Workshops bei vielen Kunden und Kundinnen zur langjährigen Teamentwicklung etabliert.
Bei Bedarf greifen wir in unserer Arbeit auf erstklassige Analysetools wie MBTI, GPOP oder soziometrische Verfahren zurück.

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LEGO® Serious Play®-Workshops

LEGO® Serious Play® ist eine wirksame Methode, um einzeln oder im Team auf überraschend kreative Lösungen zu kommen.

Komplexe Fragestellungen oder Probleme werden be-greif-bar und durch den spielerischen, co-kreativen Prozess entstehen oft innovative Ergebnisse, die über den "klassischen", oft eher verkopften Weg (z.B. durch Brainstorming) nicht immer möglich sind. Die Methode folgt einem klaren, präzisen Prozess, den ich als Facilitator anleite.

Die Einsatzmöglichkeiten sind quasi unbegrenzt: ob im Coaching, im Recruitingprozess, bei Visions- oder Strategie-Arbeit oder einem Teambuilding-Workshop, diese Methode ist ein wunderbarer Weg, um das gewünschte Ziel zu erreichen.

Wichtig zu wissen: Ich setze diese Methode nie zum Selbstzweck ein, in der gemeinsamen Auftragsklärung biete ich sie jedoch an, wenn sie ein sinnvoller und passender Weg zu Ihrem Ziel sein kann.

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"New Work – was ist das und wenn ja, wie?"

Mit dem Begriff „New Work“ verbindet inzwischen fast jede*r irgendetwas, schnell kommen Begriffe wie Home Office, Remote Work oder die 4-Tage-Woche auf. Viele kennen Schlagwörter, wenige können diese im New Work-Kosmos einordnen.

In meiner Keynote tue ich genau dies: ich gebe einen differenzierten und gut erfassbaren Überblick über Herkunft, Aspekte und Begrifflichkeiten dieses Container-Begriffs „New Work“. In Verbindung mit dem AQAL-Modell aus dem Kontext der Integralen Organisationsentwicklung wird "New Work" erfassbar und vor allem können Ansätze entwickelt werden, wie eine individuelle Umsetzung begonnen werden kann. 

Dauer: 30 – 60 Min. und inhaltlich individuell auf Ihre Fragestellungen und Bedürfnisse anpassbar.

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Individuelle Workshops
Du möchtest einen Visions- oder Strategieworkshop durchführen, einen Veränderungsprozess mit deinem Team angehen, Rollen und Aufgaben (neu) definieren oder eure Meetings (Notwendigkeit, Ablauf, Effizienz, etc.) im Team optimieren und effizienter gestalten? Ich konzipiere Workshops zu unterschiedlichsten Themen rund um Kommunikation, Strategie, Führung, Zusammenarbeit im Team und Selbstmanagement/-organisation. Ich brauche von dir lediglich ein klares Ziel, das du erreichen willst - dann entwerfe ich den Weg, den wir gemeinsam gehen.

"Be yourself. Everyone else is already taken."

(Oscar Wilde)

Meine Qualifikationen und Erfahrungen

Mein beruflicher Background

20 Jahre Berufserfahrung
10+ Jahre Führungserfahrung
6.000+ Legosteine für Workshops

Das sagen andere über mich

"I really enjoyed your moderator skills. I could really feel that this job gives you energy and you totally love it."

"Frau Kaufmann hat toll durch den Tag geführt; mich hat beeindruckt, wie sie selbst mit 'Querschlägern' souverän umgegangen ist, hätte ich mich so nicht getraut."

"Very cool positive vibes you spread throughout both days :)"

Wir haben uns in den unterschiedlichsten Coaching- und Trainingsdisziplinen qualifiziert und bringen natürlich unsere eigenen praktischen Lebens- und Berufserfahrungen in die Zusammenarbeit mit ein. Wähle Deinen Coach, der mit seinem Typus und Background zu Deinen Herausforderungen am besten passt.

Gerne begleiten wir Euch als Tandem oder Trio, wenn es um größere Transformationen oder Organisations- und Führungskräfteentwicklungen geht.

Wenn Du magst, teilen wir dazu gerne mit Dir spannende Referenzprojekte bei Teamtrainings, Führungskräfteentwicklungen oder Impulsveranstaltungen.

Wir freuen uns auf Deinen Anruf!


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