Thomas Stammwitz

Trainer und Coach für Selbstführung, Leadership und Persönlichkeitsentwicklung

+ 49 (0) 175 - 260 76 34 TS@EgrV.de www.EgrV.de

Ich helfe Menschen, Teams und Organisationen dabei das zu werden, was
sie „wirklich“ werden wollen. Mein größtes Glück als Trainer sind die
Teilnehmer*innen, die mir auch viele Jahre später davon berichten, wie
nachhaltig der „Faktor E – E wie Einstellung“ bei ihnen immer noch wirkt
und in ihren Lebensbereichen umgesetzt ist. Mit einer ehrlichen,
interessierten und liebevoll provozierenden Haltung spreche ich die
Themen an, die meinen Kund*innen wichtig sind und damit für sie manchmal
auch echte „pain points“ bedeuten. Die Arbeit an diesen „Triggern“
zeigen danach oft die wirksamsten Ergebnisse. Ich liebe das Wort der
„Zumutung“ und wirke teilweise als solche, d.h. ich spreche meinen
Kund*innen den Mut aus, die möglichen Probleme anzusprechen und dann
auch anzugehen. Mich interessieren dabei echte Handlungen/Umsetzungen
und weniger Vorhaben/ Rechtfertigungen.

"Verstehen ist im Leben leider nur der Trostpreis!"
Thomas Stammwitz
Thomas Stammwitz Trainer und Coach für Selbstführung, Leadership und Persönlichkeitsentwicklung
+ 49 (0) 175 - 260 76 34 TS@EgrV.de www.EgrV.de

Persönliches

Als Vater von 3 wundervollen erwachsenen Kindern bin ich unglaublich stolz auf ihren Weg und ihre Lebensphilosophie und lebe und arbeite an zwei Orten. Das Leben in Deutschland und Portugal sowie dem glücklichen Umstand, als Trainer permanent neue Orte und Personen kennenzulernen, machen mich zum dankbaren Europäer. Meine Leidenschaften liegen im Sport (Fußball, Yoga, Surfen und Golf), in der Natur und im Genuss (Pfalz, Toskana und Bordeaux).

Meine Angebote

Faktor E - Seminar für innovative Selbstführung

Faktor E ist das Seminar, das deine Möglichkeiten in den Mittelpunkt stellt und konsequent ein Ziel verfolgt: Innovative Selbstführung. Diese Methode setzt die notwendige Energie frei, um die Leistungsbereitschaft zu steigern, das Anspruchsniveau genau zu definieren, Eigeninitiativen zu starten, Risikobereitschaft zu vergrößern und die Bindung zum Unternehmen zu festigen.

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Vortrag: Der Faktor E - E wie Einstellung, E wie Erfolg!

Die bewusste Einstellung, mit der Menschen zu ihren Aktivitäten stehen, entscheidet meistens über den Erfolg und Misserfolg unserer Umsetzungen. Außerordentliche und außergewöhnliche Perspektiven führen die ZuhörerInnen zu einer kritischen Selbstbetrachtung ihrer eigenen Einstellung und Haltung, Bekanntem und Unbekanntem gegenüber. Die Teilnehmer*innen erfahren Bedingungen zur Förderung kreativer Denkprozesse und zur Ausschöpfung eigener Leistungspotentiale. Sie erhalten Impulse zu einer inneren Einstellung, die gekennzeichnet ist durch Mut, Zuversicht und Begeisterung.

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Coaching: Führungsstilanalyse – LEAD NAVIGATOR 360°

Worin können Sie sich verbessern? Wem würden Sie – als Führungskraft – diese Frage stellen? Unser Vorschlag: Fragen Sie die Menschen, die mit Ihnen in Ihrer Arbeit zu tun haben. Aber diese Menschen haben wenig Zeit und äußern ihre ehrliche Meinung selten offen. Das ist verständlich und legitim. Die LEAD NAV trägt dem Rechnung.

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"Work like you don't need the money and love like you have never been hurt before!"

Meine Qualifikationen und Erfahrungen

Mein beruflicher Background

> 8.000 Seminar- und Workshopteilnehmer
> 10.000 beschriebene Flipcharts
> 300 leergeschriebene Stifte mit 6km Kreppband

Das sagen andere über mich

"Ich kann nun mit Gewissheit sagen, dass Dein Seminar für mich ein einzigartiges und einschneidendes Erlebnis war, dass mich sowohl im privaten und beruflichen für immer begleiten wird. Ich habe mehr über mich selbst, mein Handeln und meine Selbst-Wahrnehmung erfahren. Dafür möchte ich Dir von ganzem Herzen danken. Ich nehme Dinge anders wahr, als vorher, was mir so noch nie vorher passiert ist."

"Seit 10 Jahren gehört Faktor E zum festen Bestandteil des Trainingsangebots. Insbesondere in Zeiten der Transformation ist es wichtig sich selbst aber auch seine Kollegen besser zu verstehen. Das Training ist und bleibt einzigartig. Oft erhalte ich das Feedback: „Das war das beste Training, was ich jemals besucht habe!“ Es führt zu mehr Klarheit bei den Teilnehmern und zu einer emotionalen Bindung zu ihren Kollegen."

"Hallo Thomas, mir ist es sehr wichtig, dir auch mit kleinem Abstand für das Seminar von letzter Woche zu danken. Ich merke bereits, wie deine vermittelten und erlebten Gedanken und Leitlinien mich zu einem zufriedeneren Menschen machen. Deine Energie und dein respektvoller, wertschätzender Umgang haben bei mir einiges ausgelöst. Vielen Dank dafür. Vor allem: vielen Dank für dein Rezept"

Wir haben uns in den unterschiedlichsten Coaching- und Trainingsdisziplinen qualifiziert und bringen natürlich unsere eigenen praktischen Lebens- und Berufserfahrungen in die Zusammenarbeit mit ein. Wähle Deinen Coach, der mit seinem Typus und Background zu Deinen Herausforderungen am besten passt.

Gerne begleiten wir Euch als Tandem oder Trio, wenn es um größere Transformationen oder Organisations- und Führungskräfteentwicklungen geht.

Wenn Du magst, teilen wir dazu gerne mit Dir spannende Referenzprojekte bei Teamtrainings, Führungskräfteentwicklungen oder Impulsveranstaltungen.

Wir freuen uns auf Deinen Anruf!



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